The global garment industry labour force is highly feminised. The vast majority (about 85%) of workers employed in this sector are women. In general, the garment industry is one of the lowest-paid sectors and offers poor working conditions. Within the sector there is also a clear gender segregation whereby women are mostly found in the lowest-skilled, lowest-paid and most precarious jobs. When tasks get more advanced or where the exercise of authority is required men tend to be employed. As it is often the women in the garment industry that endure the worst conditions it is important to analyse why this situation exists and persists. This paper offers some concrete examples of gender issues in the Latin American garment industry. It focuses on what is called the ‘Cut-Make-Trim’ (CMT) phase of the garment industry. In this phase fabric is cut, sewn into garments and finished before it is sold to the international clothing brands and retailers. Research from three Latin American countries – Argentina, El Salvador and Peru – is presented here. In these three countries there are different types of production facilities. El Salvador is home to many ‘maquilas,’ large export processing plants. In Argentina garment production mainly takes place in small, informal workshops. In Peru, production facilities are not as big as maquilas but cannot be compared to the small workshops in Argentina either. Also, regulatory frameworks vary from country to country. While some gender issues, such as women’s double burden and low female representation in trade unions, are universally present in the garment industry, other issues, such as illegal immigrant labour, forced pregnancy testing and labour insecurity may occur to a greater or lesser extent depending on the type of production facilities or the regulatory framework concerned.
lees meer mindergerelateerde content
Klachtenprocedure tegen C&A schiet niet op
Dwing bedrijven iets te doen aan dwangarbeid
Kledingbedrijven mogelijk medeplichtig aan dwangarbeid in Xinjiang
Mensenrechtenorganisatie ECCHR en advocatenkantoor Prakken d’Oliveira vragen het Nederlandse Openbaar Ministerie een strafrechtelijk onderzoek te starten naar kledingbedrijven die mogelijk medeplichtig zijn aan uitbuiting en slavernij van Oeigoeren in de Chinese provincie Xinjiang. Deze week…
Webinar over verantwoordelijkheid van bedrijven voor mensenrechtenkwesties in de textielsector
SOMO, Arisa, Mondiaal FNV en Transparentem organiseren een webinar over de implementatie van mensenrechtennormen in de wereldwijde kleding- en textielindustrie. Woensdag 17 november 2021 15.00 – 16.30 uur CET / 9.00 – 10.30 uur EST…
Corona chronicles
Laat Daw Myo Aye uit Myanmar vrij!
Update: Daw Myo Aye is inmiddels vrij Wij maken ons ernstig zorgen over de veiligheid en het welzijn van Daw Myo Aye (ook bekend als Myo Myo), leider van Solidarity Trade Union of Myanmar (STUM),…
Leather products from Bangladesh
Oordeel klachtencommissie over C&A laat te wensen over
Op 2 juli 2020 dienden SOMO, Schone Kleren Campagne (SKC) en de Myanmarese arbeidsrechtenorganisatie Z Sinds de militaire coup in Myanmar op 1 februari 2021 werken de meeste vakbonden en arbeidsrechtenorganisaties ondergronds. Om die reden…
Wetgeving voor verantwoord ondernemen dreigt de plank mis te slaan in de Nederlandse kledingsector
Het is zeer de vraag of wetgeving voor maatschappelijk verantwoord ondernemen straks wel effectief is als door het gebruik van zogenaamde ‘drempelwaarden’ de wetgeving alleen maar van toepassing is op een beperkte groep grote bedrijven…